廣州威雅斯微波設備公司招聘公告

一、生產(chǎn)部助理：1名
工作職責：
1、根據客戶(hù)下達的訂單設計外加工及公司內部生產(chǎn)圖紙。
2、負責跟蹤設備的外協(xié)加工。
3、按設計圖紙指導生產(chǎn)人員完成施工生產(chǎn)。
4、協(xié)助生產(chǎn)主管做好品質(zhì)管控工作。
5、協(xié)助生產(chǎn)主管做好生產(chǎn)進(jìn)度管控工作。劃和生產(chǎn)統計。
6、協(xié)助生產(chǎn)主管根據定單交貨時(shí)間作好每天生產(chǎn)計。
7、協(xié)助生產(chǎn)主管逐步完善設備的標準化生產(chǎn)。
8、配合生產(chǎn)主管和招聘專(zhuān)員完成廠(chǎng)部生產(chǎn)人員的招聘、培訓工作。
應聘要求：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷。機械制造，機械造型，機械自動(dòng)力，機電等專(zhuān)業(yè)畢業(yè)。
2、熟練應用繪圖軟件，有兩年以上微波設備行業(yè)或鈑金設備行業(yè)繪圖設計經(jīng)驗，對機械設計有獨到的見(jiàn)解。
3、有兩年以上的生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗。對品質(zhì)管理，進(jìn)度管理，標準化管有一定的經(jīng)驗。
3、熟悉ISO管理流程和流程式管理規范，具有較強的組織、協(xié)調、溝通能力。
4、性格外向，表達能力強，能主動(dòng)和別人溝通。
5、較強的組織管理能力和行政工作能力，具有良好的工作協(xié)調能力。
待遇：面談，公司包吃包住，每月上26天班，每天8小時(shí)。每月20日前發(fā)工資。
特別說(shuō)明：
管理經(jīng)驗不足者，可先應聘生產(chǎn)部?jì)�備助理，能勝任本職后轉為生產(chǎn)部助理。
二、鈑金部?jì)�備班組長(cháng)（技術(shù)員）：2名
工作職責：
1、熟練運用鈑金車(chē)間的某種生產(chǎn)裝備，會(huì )看圖施工。
2、能獨立按時(shí)按量完成公司安排的微波設備機械部分的生產(chǎn)工作。
3、配合其它生產(chǎn)工人安成微波設備其它機械部件生產(chǎn)。
4、能帶領(lǐng)指導儲備技術(shù)員完成某種工種或工序的生產(chǎn)。
5、通過(guò)學(xué)習能帶領(lǐng)組員按時(shí)完成公司下達的生產(chǎn)任務(wù)。
應聘要求：
1、中技以上學(xué)歷，有豐富的鈑金機械設備制造生產(chǎn)經(jīng)驗，對鈑金設備的加工制造有獨到的見(jiàn)解。
2、有執實(shí)的看圖施工能力，會(huì )畫(huà)施工圖更佳。
3、學(xué)習能力強，能在半年內熟練掌握微波設備的生要要點(diǎn)。
4、有一的工作按排管理能力，能帶領(lǐng)它人進(jìn)行生產(chǎn)。
5、性格外向，溝通能力強，能主動(dòng)和別人溝通。
待遇：面談，公司包吃包住，每月上26天班，每天8小時(shí)，超出部分有加班工資。每月20日前發(fā)工資。
三、電氣工程師助理：1名
工作職責：指導和配合電工或其它人員完成微波設備的安裝調試。指導培訓電工學(xué)會(huì )對微波設備的故障進(jìn)行檢修和日常維護。指導或培訓他人運用微波設備的生產(chǎn)應用。
應聘要求：
1、中專(zhuān)以上專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，有電工證。有兩年以上微波設備安裝維修工作經(jīng)驗。
2、電工基礎知識執實(shí)，會(huì )看電路圖，會(huì )畫(huà)電路圖、能看圖施工。
3、性格外向，溝通能力強，能主動(dòng)和別人溝通。
待遇：面談，公司包吃包住，每月上26天班，每天8小時(shí)，超出部分有加班工資。每月20日前發(fā)工資。
四、電氣技術(shù)員：2名
工作職責：能配合鉗工或其它人員完成微波設備的安裝調試。能對微波設備的故障進(jìn)行檢修和日常維護。能用微波設備的進(jìn)行部分生產(chǎn)應用。
應聘要求：
1、有電工證，有執實(shí)的電路電工基礎知識，有多年的電氣技術(shù)工作經(jīng)驗，會(huì )看電路圖，會(huì )畫(huà)電路圖、能看圖施工。
2、性格外向，溝通能力強，能主動(dòng)和別人溝通。
3、經(jīng)過(guò)半年的短期學(xué)習，能獨立完成微波設備的安裝調試和熟練應用微波設備進(jìn)行生產(chǎn)應用。
待遇：面談，公司包吃包住，每月上26天班，每天8小時(shí)，超出部分有加班工資。每月20日前發(fā)工資。
基礎較差或工作經(jīng)驗較少，但對微波設備行業(yè)感興趣的電工可先應聘電工，熟練后轉為電氣技術(shù)員。
五、企業(yè)發(fā)展部經(jīng)理
任職要求：
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷（包括本科）
2、經(jīng)營(yíng)管理，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或工商管理專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，有三年以上大型企業(yè)工作經(jīng)驗。
3、有五年以上企業(yè)發(fā)展規劃經(jīng)驗，有三年以上工業(yè)品市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或營(yíng)銷(xiāo)策劃經(jīng)驗。
4、有成功的工業(yè)品企業(yè)發(fā)展規劃經(jīng)驗。
工作職責：
1、根據公司的遠期發(fā)展目標，制定公司經(jīng)營(yíng)與發(fā)展戰略。
2、組織研究與制定階段性計劃的實(shí)施。
3、組織完善公司的營(yíng)銷(xiāo)策劃工作和營(yíng)銷(xiāo)推廣工作。
5、開(kāi)展和建立企業(yè)文化和信息化，引導培養具有底蘊的企業(yè)文化。
6、負責企業(yè)預算管理的編制、執行、控制、考評、激勵等工作。
福利待遇和工作匯報：
1、首年年薪8－10萬(wàn)，遠期收入為年薪+保底股權分配。
2、工作匯報直接面對公司大老板或董事會(huì )。 

                                                 廣州威雅斯微波設備有限公司
                                                         2020年1月18日